下列属于领导职能的具体表现的是 1. 下列属于领导职能的具体表现的是（ ） A. 指挥下属开展工作 B. 激励员工提高工作效率 C. 协调下属之间的关系 D. 制定工作计划 答案：ABC 解析：领导职能的具体表现包括指挥、激励、协调下属，引导下属共同实现组织目标；制定工作计划属于计划职能，不属于领导职能。 2 领导的影响力主要来源于（ ） A. 职位权力和个人魅力 B. 学历和资历 C. 年龄和经验 D. 人际关系 答案：A 解析：领导的影响力分为两类：一是职位权力（来源于管理者的职位，如奖惩权、指挥权），二是个人魅力（来源于管理者的个人品质、能力、信誉等），这两者是领导影响力的主要来源；学历、资历、年龄、人际关系等只是辅助因素。 3. 下列属于事后控制的是（ ） A. 制定安全生产管理制度 B. 对生产过程进行实时监控 C. 对季度销售业绩进行分析总结 D. 提前培训员工掌握操作技能 答案：C 解析：事后控制又称反馈控制，是指在工作完成后，对工作结果进行分析、评价，总结经验教训，为后续工作提供参考，对季度销售业绩分析总结属于事后控制；制定制度、提前培训属于事前控制，实时监控属于事中控制。 |