泰勒科学管理理论的主要内容包括 1. 泰勒科学管理理论的主要内容包括（ ） A. 工作定额 B. 标准化 C. 差别计件工资制 D. 职能工长制 答案：ABCD 解析：科学管理的核心是通过标准化、定额化等提高生产效率。 2. 组织设计的基本原则有（ ） A. 专业化分工 B. 统一指挥 C. 权责对等 D. 柔性化 答案：ABC 解析：组织设计的经典原则包括分工、统一指挥、权责对等，柔性化是现代趋势。 3. 下列属于激励理论中“过程型激励理论”的有（ ） A. 期望理论 B. 公平理论 C. 强化理论 D. 双因素理论 答案：ABC 解析：过程型理论聚焦激励的发生过程，双因素理论属于内容型。 4. 影响决策的因素包括（ ） A. 决策者个人素质 B. 组织文化 C. 环境不确定性 D. 过去的决策 答案：ABCD 解析：决策受个体、组织、环境及历史决策等多方面影响。 5. 领导的权力来源包括（ ） A. 法定权力 B. 奖赏权力 C. 惩罚权力 D. 感召权力 答案：ABCD 解析：领导权力分为正式权力（法定、奖赏、惩罚）和非正式权力（感召、专家）。 |